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9 mar 2011

8 de Marzo, Dia Internacional de la Mujer

Esta mañana en un programa de TV, algunas periodistas cuestionaban si todavía teníamos que celebrar el Día Internacional de la Mujer. Nadie se interroga sobre el 1 de Mayo, ni sobre el día de los derechos de la infancia, ni del Sida . Porque a algunas mujeres les da ciertoo rubor esta celebración? Es que ya hemos conseguido la igualdad de oportunidades? 
Según el ultimo estudio de la UE, las mujeres cobran entre un 17 y un 25% menos que los hombres. El 97% de los consejeros delegados de empresas europeas son hombres. 
La comisaria de justicia Viviane Reding, ha declarado que les da una ultima oportunidad a las empresas para que incorporen mujeres a los puestos de decisión y a sus Consejos de Administración. De lo contrario la UE adoptará medidas en el plazo de un año.Francia ya lo ha hecho y Ángela Merkel presidenta de Alemania, hará lo mismo.  
En la Gran Bretaña la primera causa de muerte para las mujeres entre 16 y 55 años es la de asesinato en manos de sus parejas o ex parejas. 
Al menos la celebración del 8 de Marzo sirve para poner encima de la mesa estos problemas de discriminación y que reflejan la falta de democracia de nuestras sociedades.

11 ago 2010

El talento de las mujeres

El talento de las mujeres ha estado oculto durante millones de años. Sin embargo ellas han hecho funcionar la sociedad, han conservado la tierra y han sido las creadoras y protectoras de la vida. A pesar de que han estado marginadas, esclavizadas y apartadas de las letras, las artes y las ciencias, salvo escasas excepciones como Hipatia, Safo,y otras silenciadas por la cultura patriarcal,  han desarrollado unas aptitudes y habilidades exquisitas para el arte, las ciencias y las letras.Por suerte hoy tenemos ya algunas  "Historias de mujeres" que nos descubren la existencia de muchas artistas, científicas, letradas, escritoras que nos han ocultado la historia oficial escrita por hombres.

Probablemente ellas crearon el lenguaje para comunicarse con sus hijos y con las personas mayores y enfermas pues eran las que permanecían en las cuevas al cuidado de la prole y de las personas  dependientes (niños,enfermos, viejos, etc.) mientras ellos iban a cazar.
Hoy ya sabemos que ellas fueron las inventoras de los primeros y rudimentarios trabajos  de  agricultura y también de la domesticación de los animales. Ello fue uno de los hitos históricos, para la evolución de la humanidad pues pudieron dejar el nomadismo y establecerse en poblados de manera fija, o sea fue el nacimiento  de los pueblos, de la sociedad y de la organización de las primeras cunas de la civilización.Tener asegurada la comida y no depender de la caza fue determinante para la humanidad.

Ellas eran las sabias curanderas pues descubrieron las primeras plantas medicinales y casi todas eran  enfermeras, parteras y médicas. Sin embargo se les prohibió durante miles de años su entrada en la Universidad.

Evidentemente eran las maestras de sus hijos pues  les enseñaban los secretos de la vida, la gestión de las emociones y les daban el amor necesario para sobrevivir en los primeros años de vida.Con todo ello las mujeres desarrollaron una gran habilidad para la comunicación, hoy demostrado por numerosos estudios. También desarrollaron la empatia, la comprensión y en general la inteligencia emocional. Hoy tan alabada por todos nuestros "gurus" empresariales. Así mismo desarrollaron la iniciativa emprendedora y la creatividad, tema que desarrollaré en otro capítulo.

La supervivencia de la especie ha significado una lucha prioritaria y fundamental en la historia de la humanidad. Millones de años luchando por continuar la especie, crear vida, cuidarla y conservar la naturaleza. Crear, alimentar, cuidar, nutrir, y conservar la naturaleza son los verbos y las acciones claves que han desarrollado las mujeres a lo largo de la historia. Esto es a lo que nos hemos dedicado las mujeres. Embarazos continuados y lucha por sobrevivir y no morir en el intento. Durante este tiempo (millones de años ) ellas han sido consideradas como objetos sexuales pero también han estado valoradas por ser las continuadoras de la especie. Sin embargo casi todas las organizaciones políticas, religiosas y sociales creadas por los hombres, apartaron sistematicamente a las mujeres de toda la sabiduria, las ciencias, las letras y las artes. No se les consentia acercarse a las Academias ni a las Universidades
¿Era envidia ? ¿ Era miedo? Todavía continúa y muy especialmente en algunas partes del mundo.  Es la fuerza de la costumbre o sigue siendo el miedo?

Pero y nosotras: ¿ nos lo preguntamos, nos lo cuestionamos o bien lo aceptamos sumisamente?

Algunas mujeres valientes tuvieron que disfrazarse de hombres para entrar en la Universidad, pasear libremente o acercarse a los nucleos intelectuales.

Sólo (históricamente hablando) hace 100 años que algunas mujeres pudieron entrar en la Universidad,. En España hace menos años .La Republica significó un gran avance y los años de la dictadura franquista supusieron un gran retroceso no solo en las libertades sino tambien en el concepto de la mujer. En 1975 habian mas de 8 millones de mujeres que en sus DNI constaba como profesión: Sus Labores. Significaba que estaban dedicadas en cuerpo y alma a ser "Madres amantísimas y amas de casa" o sea reposo del guerrero. Ello significaba  la dependencia económica, legal y emocional de la mujer respecto de su  marido.

Despues de la transición democrática y en sólo 30 años las mujeres del estado español se han puesto a la altura de las europeas.
Hoy las mujeres son las "reinas del pupitre", son las primeras de la clase, tienen menos fracaso escolar y tienen los mejores expedientes académicos. Representan más del 62% de los universitarios-as, de cada 10 licenciaturas 6 pertenecen a  mujeres y ellas son las que copan en un 60% los Erasmus.

Ellas tienen unas habilidades, aptitudes y actitudes muy buenas  para dirigir y gestionar  las empresas y las organizaciones del futuro, sin embargo no alcanzan ni el 4% de los puestos en los Consejos de Administración de las empresas del IBEX. En las empresas privadas no llegan al 10% de los cargos de la alta dirección.

El techo de cristal, la cultura de las organizaciones y la imposibilidad de compatibilizar la maternidad con el trabajo obliga a una tercera parte de mujeres directivas a abandonar sus puestos con lo cual se pierde sistematicamente el Talento femenino.

La pérdida del Talento Femenino fue cuantificado por la Cámara de Comercio de Barcelona en un magnífico estudio elaborado por el Gabinete de Estudios Económicos y significa una pérdida de  1.000 millones de euros al año para Catalunya. Ver web de la Cámara de Comercio de Barcelona .Observatorio de la Mujer, Economía y la Empresa.

¿Queridas y queridos se han dado cuenta de que tambien es  una cuestión de dinero?
Seguiremos hablando del tema...

10 ago 2010

El verdadero cambio está en nosotras mismas

El movimiento feminista ha intentado desde siempre cambiar las leyes, las situaciones, las organizaciones para conseguir derechos y  conseguir igualdad de oportunidades y una nueva sociedad organizada y dirigida desde lo femenino y lo masculino y "lo femenino "sea tan valorado como lo masculino.

 Desde las sufragistas que luchaban por el derecho al voto se han conseguido grandes avances gracias a la lucha feminista. Todo este esfuerzo ha sido necesario debemos seguir intentándolo, pues realmente las desigualdades y las discriminaciones existen en todos los terrenos y la violencia general contra la mujer es palpable. Todas las políticas para la igualdad y las políticas de género son imprescindibles para avanzar. Sin embargo hoy veo claramente que no es suficiente. El verdadero cambio debe realizarse desde dentro. Mientras pensemos nosotras, que todos los obstáculos y dificultades sólo provienen del mundo exterior avanzaremos muy poco. Dentro de nuestras entrañas, de nuestras células y de nuestra mente están también algunos patrones de pensamiento y de comportamiento que nos han transmitido nuestras antepasadas y nuestros antepasados de una cultura patriarcal milenaria.

Nuestra percepción de que el entorno nos es hostil es verdadera, pero nosotras tenemos mucho que ver con el entorno, o sea hemos contribuido de una manera o de otra, en mayor o menor medida a la sociedad que tenemos. Sin embargo nuestra contribución siempre ha estado condicionada por ser dependientes económica  y emocionalmente y por la enorme responsabilidad de la maternidad.

Por primera vez en la historia las mujeres podemos controlar la natalidad y ser independientes económicamente, dos cuestiones fundamentales e indispensables para ser personas autónomas. Por primera vez en la historia desde la invención de los métodos anticonceptivos podemos decidir como cuando y con quien queremos tener un hijo. Hoy podemos decidir si queremos o no ser madres. Por ello hoy, nuestra responsabilidad ante la sociedad y para con nosotras mismas es mayor. Nuestra contribución para cambiar el entorno a partir de nuestra conciencia y nuestra independencia hoy es si cabe más importante que hace por ejemplo 50 años.

El verdadero cambio esta en nosotras mismas. En nuestro interior debe producirse la revolución de verdad. O sea el cambio esencial para llegar a conseguir la fortaleza suficiente para independizarnos y tomar en nuestras manos nuestras vidas, independientemente de las dificultades del entorno. De hecho hoy todavía son pocas las mujeres que hayan decidido ser dueñas de su destino. Cuando se habla del “mundo en sus manos” siempre se refiere a un hombre o a un héroe de película. Las mujeres podemos tener el mundo en nuestras manos. Podemos ser dueñas de nuestro destino.